Картавченко Никита Николаевич

Глава Новоалексеевского сельского поселения  Курганинского района

График приема граждан

О внесении изменений в постановление администрации Новоалексеевского сельского поселения от 8 июля 2013 года №140 «Об утверждении плана мероприятий («дорожной карты») «Изменения в отраслях социальной сферы Новоалексеевского сельского поселения Курганинского района, направленные на повышение эффективности сферы культуры»

79.5 Кб
скачать

7 от 12.01.2017

АДМИНИСТРАЦИЯ  НОВОАЛЕКСЕЕВСКОГО  СЕЛЬСКОГО  ПОСЕЛЕНИЯ

КУРГАНИНСКОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

  от  12.01.2017                                                                                            № 07

станица Новоалексеевская

 

О внесении изменений в постановление администрации Новоалексеевского сельского поселения от 8 июля 2013 года №140  «Об утверждении плана мероприятий («дорожной карты») «Изменения в отраслях социальной сферы Новоалексеевского сельского поселения Курганинского района, направленные на повышение эффективности сферы культуры»

В целях реализации основных положений Указа  Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», распоряжения Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2012 года № 2606-р, постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 19 декабря 2016 года № 1060 «О внесении изменений в постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 25 февраля 2013 года № 157 «Об утверждении плана мероприятий («дорожной карты») «Изменения в отраслях социальной сферы Краснодарского края, направленные на повышение эффективности сферы культуры», на основании письма министерства культуры Краснодарского края № 49-62/17-01-04  от 10 января 2017 года п о с т а н о в л я ю:

1. Внести изменения в приложение к постановлению администрации Новоалексеевского сельского поселения  от 8 июля 2013 года № 140 «Об утверждении плана мероприятий («дорожной карты») «Изменения в отраслях социальной сферы Новоалексеевского сельского поселения Курганинского района, направленные на повышение эффективности сферы культуры», изложив его в новой редакции  (прилагается).

2. Опубликовать настоящее постановление на официальном сайте администрации Новоалексеевского сельского поселения Курганинского района в  информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.

 

Глава Новоалексеевского

сельского поселения                                                                                  В.А. Покусайлов

 

ПРИЛОЖЕНИЕ

к постановлению администрации

Новоалексеевского сельского

поселения Курганинского района

от 12.01.2017  № 07

 

«ПРИЛОЖЕНИЕ

УТВЕРЖДЕН

постановлением администрации

Новоалексеевского сельского поселения

от 08.07.2013 № 140

(в редакции постановления администрации

Новоалексеевского сельского поселения

от 12.01.2017 № 07)

 

ПЛАН

мероприятий («дорожная карта») «Изменения в отраслях социальной сферы Новоалексеевского сельского  поселения Курганинского района, направленные на повышение эффективности сферы культуры»

 1. Цели разработки «дорожной карты»

 Целями реализации плана мероприятий («дорожной карты») «Изменения в отраслях социальной сферы Новоалексеевского сельского поселения Курганинского района, направленные на повышение эффективности сферы культуры» (далее – «дорожная карта») являются:

1) повышение эффективности муниципальных услуг в сфере культуры;

2) установление механизмов зависимости уровня оплаты труда работников учреждений культуры от количества и качества предоставляемых населению муниципальных услуг;

3) развитие и сохранение кадрового потенциала учреждений культуры;

4) повышение престижности и привлекательности профессий в сфере культуры;

5) сохранение культурного и исторического наследия народов Кубани и Российской Федерации, обеспечение доступа граждан к культурным ценностям и участию в культурной жизни, реализация творческого потенциала населения;

6) создание благоприятных условий для устойчивого развития сферы культуры.

 2. Проведение структурных реформ в сфере культуры

 В рамках структурных реформ предусматривается:

1) повышение качества и расширение спектра муниципальных услуг в сфере культуры;

2) увеличение доступности к культурному продукту путем информатизации отрасли (создание электронных баз библиотек, виртуальных музеев, трансляций наиболее популярных мероприятий в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (далее - сеть «Интернет»);

3) создание условий для творческой самореализации граждан;

4) вовлечение населения Новоалексеевского поселения в создание и продвижение культурного продукта;

5) участие сферы культуры в формировании комфортной среды жизнедеятельности сельского поселения.

 3. Целевые показатели (индикаторы) развития сферы культуры и меры, обеспечивающие их достижение

 3.1. С ростом эффективности и качества оказываемых услуг будут достигнуты следующие целевые показатели (индикаторы):

1) увеличение числа участников клубных формирований  учреждений культурно-досугового типа (по сравнению с предыдущим годом) (процентов): 

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

1,5

1,7

1,8

1,9

3,6

3,65

2) повышение уровня удовлетворенности населения Новоалексеевского сельского поселения Курганинского района качеством предоставления муниципальных услуг в сфере культуры (процентов):

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

71

74

78

80

82

83

3) увеличение доли детей, привлекаемых к участию в творческих мероприятиях, в общем числе детей  (процентов):

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

10,0

11,0

12,0

13,0

14,0

15,0

4) увеличение посещаемости учреждений культуры (по отношению к 2012 году) (процентов):

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

5

10

15

20

25

30

5) увеличение количества предоставляемых дополнительных услуг учреждениями культуры (по отношению к 2012 году) (процентов):

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

1,6

1,7

1,8

1,9

2

2,1

 3.2. Мерами, обеспечивающими достижение целевых показателей (индикаторов) развития сферы культуры, являются:

1) создание механизма стимулирования работников учреждений культуры, оказывающих услуги различной сложности, включающего установление более высокого уровня заработной платы, обеспечение выполнения требований к качеству оказания услуг, прозрачное формирование оплаты труда, внедрение современных норм труда, направленных на повышение качества оказания муниципальных услуг;

2) достижение целевых показателей повышения размеров средней заработной платы работников муниципальных учреждений культуры;

3) обновление квалификационных требований к работникам, переобучение, повышение квалификации, приток квалифицированных кадров, сохранение и развитие кадрового потенциала работников сферы культуры;

4) оптимизация ресурсов и реорганизация неэффективных учреждений культуры.

 4. Мероприятия по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры

 4.1. Разработка и проведение мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры осуществляются с учетом мероприятий Плана по выполнению поручений и достижению целевых показателей социально-экономического развития, установленных отдельными указами Президента Российской Федерации, на территории Краснодарского края, утвержденного распоряжением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 29 ноября 2012 года № 1136-р «О мерах по реализации отдельных указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года на территории Краснодарского края».

Учитывая специфику деятельности учреждений культуры, при планировании размеров средств, направляемых на повышение заработной платы работников, в качестве приоритетных рассматриваются библиотеки, культурно-досуговые учреждения. При этом объемы финансирования должны соотноситься с выполнением этими учреждениями показателей эффективности и достижением целевых показателей (индикаторов).

4.2. Показателями (индикаторами), характеризующими эффективность мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры, являются:

1) динамика темпов роста средней заработной платы к предыдущему году работников муниципальных учреждений культуры, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»: 

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

116,4

119,2

109,4

103,0

115,1

120,0

 2) оптимизация численности работников учреждений культуры (в процентах по сравнению с предыдущим годом): 

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

1

1,5

1,5

1,5

2

2

 

5. Основные мероприятия администрации Новоалексеевского сельского поселения Курганинского района, направленные на повышение эффективности и качества предоставляемых услуг в сфере культуры, связанные с переходом на эффективный контракт 

Мероприятие

Срок исполнения

Ответственный исполнитель

1.Совершенствование системы оплаты труда

1.1. Разработка показателей эффективности деятельности учреждений и их руководителей

ежегодно

Администрация

1.2. Разработка (изменение) показателей деятельности подведомственных учреждений культуры и их руководителей

ежегодно

Администрация

1.3. Установление показателей эффективности деятельности работников учреждений культуры по основным категориям работников

ежегодно

Администрация

1.4. Внесение изменений в постановление администрации  Курганинского городского поселения Курганинского района от 25 декабря 2009 года № 204 «Об оплате труда работников бюджетных учреждений культуры, искусства, кинематографии Новоалексеевского сельского поселения» в части совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры и достижения показателей повышения оплаты труда в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики»

2013 год

Администрация

1.5. Проведение мероприятий по формированию независимой системы оценки качества работы муниципальных учреждений культуры, оказывающих муниципальные услуги

2013 год

Администрация

1.6. Разработка системы нормирования труда в учреждениях культуры

2013-2018 годы

Администрация

2.Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей муниципальных учреждений культуры

2.1. Проведение мероприятий по  созданию прозрачного механизма оплаты труда руководителей учреждений и представления руководителями учреждений сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

2013 год

Администрация

2.2.Утверждение порядка представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера граждан, претендующих на замещение должностей руководителя муниципального учреждения, а также граждан, замещающих указанные должности

III квартал 2013 года

Администрация

2.3.Утверждение порядка проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителя муниципального учреждения, а также гражданами, замещающими указанные должности

III квартал 2013 года

Администрация

2.4. Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями подведомственных учреждений культуры в соответствии с типовой формой договора, разработанной Министерством труда и Министерством культуры Российской Федерации

2013-2018 годы

Администрация

3.Развитие кадрового потенциала муниципальных учреждений культуры

3.1. Подготовка разъяснений, связанных с изменением (актуализацией) квалификационных требований к работникам учреждений культуры и внедрением профессиональных стандартов

2013-2014 годы

Администрация

3.2.Проведение мероприятий по повышению квалификации и переподготовке работников учреждений культуры с целью обеспечения соответствия работников современным квалификационным требованиям

ежегодно

«Новоалексеевский» КДЦ

3.3. Изучение  разъяснений порядка оформления трудовых отношений с работниками учреждений при переходе на «эффективный контракт»

 ежегодно

«Новоалексеевский» КДЦ

4.Достижение целевых показателей повышения средней заработной платы работников учреждений культуры

4.1. Внесение предложений (с приложениями расчетов и обоснований) в отдел экономики, прогнозирования и финансового учета администрации Новоалексеевского сельского поселения  по уточнению объемов местного бюджета (бюджета Новоалексеевского сельского поселения) на повышение заработной платы работников учреждений культуры в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» с учетом возможного привлечения не менее одной трети средств, получаемых за счет реорганизации неэффективных учреждений, а также средств от приносящей доход деятельности учреждений

2013-2018 годы

Администрация

4.2. Сбор и мониторинг отчетности о показателях заработной платы работников муниципальных учреждений культуры в соответствии с утвержденным Росстатом федеральным статистическим наблюдением

2013-2018 годы

Администрация

4.3. Мониторинг выполнения мероприятий, направленных на повышение оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры в 2012 - 2018 годах

15 января, 15 июля 2013-2018 годов

Администрация

4.4. Информационное сопровождение программы поэтапного повышения заработной платы работников муниципальных учреждений культуры (проведение разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия)

2013-2018 годы

Администрация

                                                

Начальник финансового отдела администрации Новоалексеевского сельского поселения                                                                                                       Н.Н. Картавченко

Дата создания: 16-05-2017
Дата последнего изменения: 16-05-2017
Администрация Новоалексеевского сельского поселения


Адрес: 352412, Краснодарский край, Курганинский район, ст. Новоалексеевская, ул. 50 лет ВЛКСМ, 4
Телефон: 8 (86147) 77-3-85
    Сообщение об ошибке
    Закрыть
    Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
    Расположение ошибки:
    Текст ошибки:
    Комментарий или отзыв о сайте: